<<
>>

Анализ производительности труда

  Производительность труда является основным показателем интенсификации и эффективности производства. От ее уровня и динамики зависят в той или иной степени все основные показатели работы предприятия: объем производства продукции, численность работников, фонда заработной платы, снижение себестоимости продукции, размер прибыли, уровень рентабельности и др.

Анализ системы трудовых показателей дает возможность соединить и увязать отдельные показатели между собой. А это позволяет оценить влияние каждого отдельного показателя и всей совокупности показателей на общую результативность труда.
К числу основных задач анализа производительности труда относятся:
  • установление причин отклонения фактических показателей произво
    дительности труда от плановых и базовых;
  • определение степени влияния каждого фактора, вызвавшего те или
    иные отклонения, на увеличение (снижение) прибыли;
  • установление фактической эффективности выполненных организаци
    онных и технических мероприятий;
  • выявление неиспользованных возможностей сокращения численности
    работников и затрат труда;
  • оценка состояния производительности труда в целом по предприятию
    и по его подразделениям;
  • разработка организационно-технических мероприятий по использова
    нию выявленных резервов и определение их экономической эффек
    тивности;
  • выбор оптимального задания по росту производительности труда на
    плановый период.

При проведении анализа ставится задача установить степень выполнения плана по росту производительности труда, динамику этого показателя, в какой мере производительность труда обеспечивает прирост объема производства, какие факторы способствовали перевыполнению или недовыполнению плана по росту производительности труда.
Информационной базой для анализа служат данные годового и периодических отчетов по труду (статистическая отчетность, бухгалтерская отчетность, данные отдела кадров, акты ревизий и проверок).
Методика анализа заключается в исследовании в динамике результатов работы предприятия. Производится мониторинг производительности труда, выясняются причины увеличения (или уменьшения) производительности труда, за счет чего конкретно произошло увеличение выпуска продукции, влияние структуры кадров на рост производительности труда, производится расчет выработки на одного работающего при плановой численности вспомогательных рабочих, руководителей, специалистов и служащих.

344   Раздел 3. Сущность и принципы организации планирования и оплаты труда

Глава 13- Анализ, отчетность и аудит в сфере труда

345



Анализ роста производительности труда по факторам
Дальнейшее углубление анализа идет в направлении изучения роста производительности труда по факторам. Их влияние на рост производительности труда оценивается в относительной экономии рабочей силы.
Анализ выполняется следующим образом: сначала определяют общую относительную экономию рабочей силы, соответствующую достигнутому росту производительности труда в отчетном периоде, затем — полученную экономию в численности рабочей силы по каждому фактору и резерву.
Анализ использования рабочего времени
При анализе использования рабочего времени сравнивают плановые и фактические данные об отработанном времени, выявляют причины отклонений фактических данных от данных планового и базисного (предыдущего) года, изучают динамику потерь рабочего времени. Исходной информацией для анализа служат сведения статистической отчетности об отработанном и неотработанном времени (№ 2-т) за квартал и № 9 годового отчета, планового и отчетного балансов рабочего времени одного рабочего. Для более глубокого изучения используют материалы фотографий рабочего дня. Анализируются потери рабочего времени по заболеваемости и их влияние на рост производительности труда, непроизводительные затраты труда, связанные с браком и отклонениями от нормальных условий работы.
Анализ структуры производственной программы предприятия.
Для определения влияния структуры производственной программы на рост производительности труда выпуск изделий в плановом и отчетном периодах оценивают в одних и тех же нормах труда, а также в денежном измерении. В качестве норм трудоемкости обычно принимают нормативную трудоемкость периода, предшествовавшего плановому периоду.
  
<< | >>
Источник: Есинова Н.И.. Экономика труда и социально-трудовые отношения. 2003

Еще по теме Анализ производительности труда:

  1. 16.4. Анализ производительности труда
  2. 9.4. Анализ производительности труда
  3. 5.3 Производительность труда работников предприятия 5.3.1 Резервы роста производительности труда
  4. 8.3. Статистические методы анализа производительности труда
  5. АНАЛИЗ ФОНДООТДАЧИ, МАТЕРИАЛОЕМКОСТИ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
  6. 11.3. Производительность и уровень оплаты Высокая заработная плата как фактор повышения производительности труда
  7. Методы измерения производительности труда. Управление производительностью
  8. 7.1 Сущность понятий  «производительность» и       «производительность труда»
  9. Производительность труда
  10. Измерение производительности труда
  11. 7 УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА
  12. Производительность труда
  13. 7.3 Пути повышения производительности труда
  14. Производительность труда
  15. Глава 14 ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА
  16. СИСТЕМА ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
  17. XIII. ПРОБЛЕМЫ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА
- Регулирование и развитие инновационной деятельности - Антикризисное управление - Аудит - Банковское дело - Бизнес-курс MBA - Биржевая торговля - Бухгалтерский и финансовый учет - Бухучет в отраслях экономики - Бюджетная система - Государственное регулирование экономики - Государственные и муниципальные финансы - Инновации - Институциональная экономика - Информационные системы в экономике - Исследования в экономике - История экономики - Коммерческая деятельность предприятия - Лизинг - Логистика - Макроэкономика - Международная экономика - Микроэкономика - Мировая экономика - Налоги - Оценка и оценочная деятельность - Планирование и контроль на предприятии - Прогнозирование социально-экономических процессов - Региональная экономика - Сетевая экономика - Статистика - Страхование - Транспортное право - Управление затратами - Управление финасами - Финансовый анализ - Финансовый менеджмент - Финансы и кредит - Экономика в отрасли - Экономика общественного сектора - Экономика отраслевых рынков - Экономика предприятия - Экономика природопользования - Экономика труда - Экономическая теория - Экономический анализ -